Deutsche Unternehmen streiten sich um die endgültige Urlaubsregelung in Kurzarbeit
Foder der Erstmals in seiner faszinierenden Geschichte von über 100 Jahren nutzte das Hotel Adlon, ein charmantes Hotel in Sichtweite des Berliner Brandenburger Tors Kurzarbeit, ein System, bei dem die deutsche Regierung den Großteil der Löhne an Personen zahlt, die vorübergehend ihre Arbeit aufgeben oder Kurzarbeit leisten. „Unsere Arbeit ist fast vollständig abgeschlossen“, erklärt Daniela Welter, Personalchefin des Hotels, mit Blick auf den im vergangenen November verhängten strengen Lockdown, der Hotelübernachtungen für Urlauber verbot. Danke KurzarbeitAdlon konnte für alle 347 Mitarbeiter Arbeitsplätze retten. Heute stellen Sie wieder ein.
Kurzarbeit Seine Geschichte reicht mehr als ein Jahrhundert zurück und wurde während der Coronavirus-Krise auf der ganzen Welt nachgeahmt. In Deutschland dehnte es sich in ungeahnte Längen aus. Während auf dem Höhepunkt der weltweiten Finanzkrise im Mai 2009 etwa 1,5 Millionen deutsche Arbeitnehmer in 56.000 Unternehmen entlassen wurden, profitierten im April 2020, als die Stilllegungen ihren Höhepunkt erreichten, etwa 6 Millionen Arbeitnehmer von 610.000 Unternehmen von der Regelung. Im vergangenen Monat waren 2,3 Millionen Menschen oder 7% der deutschen Erwerbstätigen laut noch teilweise oder vollständig heterosexuell IFO Institut, Denkfabrik. Die Kosten für die Bundesagentur für Arbeit betragen 35 Milliarden Euro (42 Milliarden US-Dollar) und dauern noch an. Der Bundesarbeitsminister kündigte im Juni an, den Plan bis Ende September zu verlängern.
Arbeiter und ihre Vertreter begrüßen die Verlängerung. Eine aktuelle Studie von IMK, Das hat das Forschungsinstitut der gewerkschaftsnahen Hans-Böckler-Stiftung festgestellt Kurzarbeit Es rettete 2,2 Millionen Arbeitsplätze auf dem Höhepunkt der Pandemie, verglichen mit 330.000 auf dem Höhepunkt der globalen Finanzkrise 2007-2009. Die Regierung hätte ohne den Plan möglicherweise mehr für ihr relativ großzügiges Arbeitslosengeld ausgegeben.
Arbeitgeber sind vorsichtiger. Die meisten sind sich einig Kurzarbeit Es hat seine Verwendung. Sebastian Dolian, Direktor IMKEs ermöglicht Unternehmen, Arbeiter zu halten und reibungslos neu zu starten, wenn die Wirtschaft wiedereröffnet wird, selbst wenn ihre amerikanischen Kollegen Schwierigkeiten haben, Mitarbeiter zu finden, sagt er. Das BDA, einer der beiden größten Arbeitgeberverbände in Deutschland, begrüßt die Verlängerung.
Der Lobbyist warnt jedoch davor, den Urlaub mit höheren Beiträgen zur Arbeitslosenversicherung zu finanzieren, was die ohnehin schon hohen Lohnkosten für Unternehmen zusätzlich erhöhen würde. Am überraschendsten, dass BDA Gegen die vollständige Zahlung der Sozialversicherungsbeiträge an Arbeitnehmer, die von der Regierung bis Ende des Jahres beurlaubt wurden, wie vom Gewerkschaftsbund gefordert. Dies würde die Arbeitskosten der Unternehmen senken, aber „falsche Anreize“ schaffen, sich dem Programm anzuschließen, und BDA Warnen.
Dies kann wiederum unerwünschte Folgen für die Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen haben. Obwohl Unternehmen mehr als 30% der Arbeitskosten beurlaubter Mitarbeiter zahlen und somit keinen Grund haben, ganze Zombie-Mitarbeiter in den Büchern zu behalten, könnte das Programm Unternehmen davon abhalten, sich an die Realität nach der Pandemie anzupassen.
Untersuchungen von Oliver Stites vom Institut der deutschen Wirtschaft Köln, einem weiteren Think-Tank, ergaben, dass Unternehmen, die die Vorteile nutzten, Kurzarbeit Sie hatten eine um 15 Prozentpunkte höhere Wahrscheinlichkeit, Stellen abzubauen als diejenigen, die dies nicht taten. Es ist nicht so, dass das Programm das Schießen fördert. Die wahrscheinlichste Erklärung ist, dass sich nur die am stärksten betroffenen Unternehmen wie Adlon oder die deutsche Fluggesellschaft Lufthansa, deren Flotte seit mehreren Monaten etwas verwandt ist, für die Teilnahme entschieden haben. Dies wiederum deutet darauf hin, dass deutsche Unternehmen dies lieber nicht tun würden, wenn sie helfen können. ■
Dieser Artikel erschien im Wirtschaftsteil der Printausgabe unter der Überschrift „Kurzschnitt daraus arbeiten“
